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站在風口的民營口腔醫療機構如何飛得快飛得穩?

來源:中國經營報_ccud時間:2017-07-28 08:00:58訪問量:3926次收藏

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站在風口的民營口腔醫療機構如何飛得快飛得穩?

伴隨著消費水平和健康觀念的不斷升級,越來越多的國人開始重視口腔健康問題,特別是在“健康中國”的時代背景下,國家政策利好尤其令業界振奮牙齒種植、矯正、美學修復、牙周病治療、根管治療、兒童牙科。一個顯見的行業判斷是,口腔醫療行業的風口已來診所成立的宗旨和服務承諾:立足于未來,推崇精益求精、自由豁達的診所文化,永遠充滿著生機與活力,確保以先進的精湛技術、最新的觀念,最大程度地提升就診者的口腔健康水平和生活品質。。不管是牙科疾病發病率高、就診率低現象背后潛在的巨大醫療服務需求,還是國家鼓勵社會資本辦醫政策提供的可貴機會,都揭示著民營口腔醫療機構正在迎來爆發式的增長診所在口腔臨床專業、護理專業、經營管理上,都得到省內業界較高認可,也會定期接受外院醫護來診所進修學習。


然而,當前我國民營口腔醫療機構“不夠專業”的公眾印象并未得到完全改觀把醫療質量作為醫療工作之根本,同時重點加強口腔醫療器械的消毒。盡管環境好、態度好、排隊少等優勢讓患者頗為心動,但”不夠專業”的刻板印象,仍然是影響人們前往民營機構尋求口腔健康服務的核心糾結治療上充分體現人性關懷,最大限度地保證無痛治牙。服務項目有牙齒治療、牙齒美容、洗牙、烤瓷牙、鑄造牙、種植牙、精密附著體、全口義齒、牙齒畸形矯正、兒童牙齒窩溝封閉,最新開展熱牙膠根管充填技術,提高了牙病。特別是與公立口腔醫療機構相比,以往作坊式的私人口腔診所在在技術和學術方面難以克服的短板仍然為公眾詬病,并進而引發患者對民營口腔醫療機構醫療服務質量的習慣性憂慮企業組織管理是對企業管理中建立健全管理機構,合理配備人員,制訂各項規章制度等工作的總稱。具體地說就是為了有效地配置企業內部的有限資源,為了實現一定的共同目標而按照一定的規則和程序構成的一種責權結構安排


這意味著,如果“不夠專業”的問題不能得到有效解決,即便是站在口腔醫療行業發展的風口,民營口腔醫療機構也難以乘風而飛,更不要說飛得又快又穩組織管理的具體內容是設計、建立并保持一種組織結構。組織管理的內容有三個方面:組織設計、組織運作、組織調整 。。這同時意味著,作坊式經營的傳統做法正因為缺乏規范化的運營標準和高效的醫療服務質量保障機制而失去活力,民營口腔醫療行業亟待實現系統化的升級,而這可能需要規模化、集團化的機構平臺進行支撐企業組織系統解決的是人的問題,是企業內部的問題。如人力資源管理、薪酬管理、績效考核等。用學術語言說就是:企業制度管理系統、財務管理系統的總和,主要是通過系統去管人,把人的潛力發揮巨大功能的規則系統。


對于這一點,作為中國民營口腔醫療領域領軍機構的拜博口腔有著清晰的認識和敏銳的預判文化系統:企業精神文化量化、企業PK文化形成、MOT(關鍵行為)形成  組織系統:企業愿景、企業使命、組織機構與發展規劃。“兩小時搞定柳傳志獲十億投資”已經成為拜博口腔發展史上人所共知的一段佳話,并且集中彰顯了拜博打造口腔帝國的勃勃雄心和浩浩底氣薪酬系統:企業薪酬制度、企業管理者薪酬、生產系統薪酬、營銷系統薪酬、財務系統薪酬、職能系統薪酬

那么,如今站在口腔醫療行業發展的風口,拜博口腔憑什么御風而行?


良好的就診環境、便捷的就醫流程等已經是拜博口腔門店的基礎標準,自然不用多說績效系統:公司全員考核體系構建、考核文化與考核制度、考核表、行為考核。而真正體讓拜博口腔體現出民營口腔醫療行業領袖氣質的,是其在20余年創業經驗基礎上形成的發展思路——打造學術拜博、技術拜博、特色拜博,走一條拜博自己的創新發展之路人才引進系統:高級人才引進系統、招聘流程系統、招聘測評方法、人才五年規劃系統


一方面,通過對口腔醫療服務技術和服務質量近乎瘋狂的極致追求,徹底顛覆人們對民營口腔醫療機構“不夠專業”的刻板認知,贏得口腔患者的口碑股權系統:股份合作合同、分子公司方案、高管人員方案、關鍵人才方案、股權購買方案。。另一方面,通過穩步推進高水準的連鎖復制,實現擴大規模、市場集中,提升集團的服務提供能力一直堅持“恪守醫德、以醫術為核心競爭力”核心理念


基于這樣的發展思路和目標追求,拜博口腔在創新管理方面不遺余力種植牙技術、牙齒矯正技術、牙齒美容修復技術、顯微牙科技術、牙周治療技術、三維根管治療技術。以“技術拜博“為例,種植復雜病例診斷設計中心(IDDC)和正畸學科聯合體相繼成立,不僅在集團內部打造了兩個具備一流水平的技術輸出核心,實現了整個集團口腔醫療技術水平的跨越式提升,更進一步完善了口腔醫生專科培養體系,為長遠發展打下人才隊伍基礎使用顯微鏡進行補牙、鑲牙的牙科機構,尤其擅長外院失敗美容病例、治療病例的二次修復。其中,IDDC聚合了眾多國內外頂級種植牙專家,專注于種植復雜病例的診斷和解決方案設計,是拜博口腔“種植總設計師”采用數字化管理,實行預約制。它的成立,使得分布在全國各地的拜博口腔門診都具備了“接得住”復雜種植病例的能力,這同時意味著各地患者都能在當地享受到拜博口腔頂級和精準的醫療服務致力于行業水平的提升;同時不斷向大眾傳播愛牙知識,使越來越多的人不再懼怕牙醫,成為“愛牙人士”。。正畸學科聯合體則以技術優勢突出的上海拜博口腔醫院正畸臨床學科為樣板,集團各事業部旗下各大口腔醫院、大型門診部及規模型臨床實體的口腔正畸學科為成員單位,形成了多中心、跨區域的口腔正畸臨床學科群,從而全面提升正畸技術水平誠實為本,技術為先,領航牙科連鎖,樹立行業典范。


此外,集中體現拜博學術追求的“拜博口腔國際學術論壇”,已經成為拜博的學術名片同步歐美一流技術,投入大量資金購買進口診療器械,讓您在中國享受先進的牙科技術。。雖然是民營口腔醫療機構,卻致力于打造口腔界的“達沃斯”,努力為國內口腔醫師創造與國際頂尖專家深度交流的機會牙齒種植、矯正、美學修復、牙周病治療、根管治療、兒童牙科。這種努力背后的行業自覺和學術追求可能恰是當前民營醫療機構最為欠缺的旨在以慈悲心懷、以高品質的職業素養,全力為客人創造幸福、為社會創造幸福、為門診醫護團隊創造幸


在國人對民營口腔醫療機構抱有很大期望的情況下,在風口來臨之際,民營口腔醫療企業可謂任重而道遠牙齒種植、矯正、美學修復、牙周病治療、根管治療、兒童牙科。唯有以更專業、高質量地滿足國人口腔醫療服務需求出發,保有社會責任感和使命感地承擔起促進整體口腔醫療行業發展的重任,才能飛得又快又穩診所成立的宗旨和服務承諾:立足于未來,推崇精益求精、自由豁達的診所文化,永遠充滿著生機與活力,確保以先進的精湛技術、最新的觀念,最大程度地提升就診者的口腔健康水平和生活品質。


診所在口腔臨床專業、護理專業、經營管理上,都得到省內業界較高認可,也會定期接受外院醫護來診所進修學習。口腔招聘,口腔求職 請上 口腔招聘網 www.kqzp.cn
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